世の中の流れから、業務にテレワークを取り入れた企業も多いのではないかと思います。一口にテレワークといってもさまざまなやり方がありますが、テレワークを行うにあたって重要な考え方が「業務のペーパーレス化」です。 しかし、「なぜペーパーレス化が必要なのか」「ペーパーレス化を成功させるには？」といった点に疑問を抱いている担当者も多いかもしれません。この記事では、ペー ...

ビジネスチャットを導入することで、コミュニケーションのスピードが上がり、さまざまな面で業務効率の向上が見込めます。しかし、導入における課題がゼロというわけではありません。 この記事では、ビジネスチャット導入後の課題および解決方法について事例をまじえながら解説します。自社の業務特性に沿ったビジネスチャットの使い方を模索することで、生産性の向上が見込めるでしょう ...

働き方改革を進める際、さまざまな問題が発生するケースがあります。この記事では、働き方改革の問題点やその解決法、また働き方改革のメリット・デメリットをそれぞれ従業員側・企業側からの視点で解説します。 働き方改革の問題点 働き方改革には、一般的に見て下記のような問題点が考えられます。それぞれについて見ていきましょう。 労働時間と業務量との兼ね合い 働き方改革の有 ...

入力業務を効率化することができれば、ビジネス全体のスピードアップが見込めます。この記事では、今までの入力業務における問題点やその解決方法、入力業務を効率化することによるメリットなどについて解説します。 今までの入力業務における問題点 今までの入力業務には、下記のような問題点がありました。あらためて、一つずつおさらいしておきましょう。 ミスが多い 人力で入力業 ...

内部統制を強化することで、より効率的なワークフローを構築することができるでしょう。しかし、「内部統制を強化するために何故システムが必要なのか？」といった点に疑問を持っている担当者も多いかもしれません。 この記事では、内部統制を強化するためのワークフローシステムについて。そしてそのメリットや導入の際のポイントなどを事例を交えつつご紹介します。 ワークフローシス ...

テレワークを行うにあたり問題となりやすいのが、どのように勤怠管理を行うかといった点です。出社を前提としないテレワークにおいては「勤務時間」や「勤務スタイル」が曖昧になりやすく、その分勤怠管理も難しくなる恐れがあるでしょう。 この記事では、テレワークにおける勤怠管理の課題点やその解決方法であるシステムの必要性について。また、勤怠管理システムを導入する際のポイン ...

業務のデジタル化を行えば、さまざまな面で多くのメリットがあります。この記事では、なぜ企業がデジタル化を求められるのか？その際の課題は？といった点をご紹介していきます。 なぜ今企業のデジタル化が求められているのか なぜ今企業に対し、業務のデジタル化が求められているのでしょうか。まずはその辺りの理由を紐解いていきましょう。 デジタルによる業務のスリム化 さまざま ...

テレワークを導入すればオフィスに縛られないワークスタイルを構築することができ、社員のワークライフバランス向上が見込めます。しかし、「テレワークに移行して大丈夫か？」「生産性は下がらないか？」といった疑問を持っている担当者も多いのではないでしょうか。 この記事では、テレワークと生産性の関係、およびその理由と解決方法を事例を混じえて解説します。 テレワークは生産 ...

「ワーケーション」という言葉をご存知でしょうか？昨今囁かれ始めた言葉ですが、「ワーケーションって何？」「どういった効果があるの？」といった疑問を持っている人も多いかもしれません。 この記事では、ワーケーションについてメリットおよびデメリットを交えて解説します。ワーケーションを取り入れることで、心身の健康や仕事のパフォーマンス、および生産性に良い影響を及ぼすこ ...

テレワークを行うにあたり、ツールの活用は欠かせません。しかし、「どのようなツールを使えばいいのか」「自社に合ったものは？」といった疑問を抱いている担当者も多いのではないでしょうか。 この記事では、テレワークに必要なツールの種類、および実際に導入したいサービスについて解説します。自社やチームの特性に適したツールを見極め、テレワークへの移行をスムーズにしましょう ...